Taksat në Evropë: Ku paga gjysmohet para se të hynë në bankë
Taksat në Evropë: Ku paga gjysmohet para se të hynë në bankë
Një pagë prej 8 mijë euro në muaj në Evropë mund të duket si një mundësi e mirë financiare, por realiteti ndryshon shumë nga imagjinata. Pasi shteti merr pjesën e tij në formën e taksave dhe kontributeve, ajo që mbetet në xhep mund të jetë shumë më pak se sa pritej. Në disa vende, paga neto është pothuajse e barabartë me atë bruto, ndërsa në të tjerat, gjysma ose edhe më shumë e rrogës zhduket para se të hynë në llogarinë bankare.
Një analizë e OECD dhe të dhënave të tjera zyrtare tregon se diferencat midis vendeve europiane janë të mëdha kur bëhet fjalë për tatimin e pagave. Për shembull, një punonjëës me një pagë bruto prej 100 mijë eurosh në vit, në Bullgari do të mbajë në xhep rreth 86,930 euro neto, duke e bërë këtë vend një nga më të favorshëm në Evropë për punonjësit me të ardhura të larta.
Estonia, Çekia, Malta dhe Qiproja janë gjithashtu në mesin e vendeve ku paga neto mbetet mbi 70 mijë euro për një pagë bruto prej 100 mijë eurosh. Këto vende kanë sisteme fiskale më të thjeshta dhe taksa më të ulëta, duke lejuar punonjësit të mbajnë një pjesë më të madhe të të ardhurave të tyre.
Nga ana tjetër, Belgjika paraqitet si vendi me barrën më të rëndë fiskale në Evropë për këtë nivel page. Nga 100 mijë euro bruto, një punonjëës në Belgjikë mbetet me vetëm rreth 50 mijë euro neto. Kjo do të thotë se pothuajse gjysma e pagës shkon për tatime, sigurime dhe kontribute të tjera. Danimarka dhe Suedia janë gjithashtu në mesin e vendeve me taksa shumë të larta, ku shteti merr pothuajse aq sa fiton vetë punonjësit.
Në mesin e ekonomive më të mëdha europiane, Britania e Madhe dallohet si më e "miqësorja" për punonjësit me të ardhura të larta. Nga 100 mijë euro bruto, në Britani mbeten rreth 70 mijë euro neto. Në Francë dhe Spanjë, paga neto mbetet mbi 60 mijë euro, ndërsa Gjermania dhe Italia kanë norma më të ulëta, por edhe këtu paga neto është dukshëm më e ulët se ajo bruto.
Në Itali, për shembull, nga 100 mijë euro bruto në vit, mbeten vetëm rreth 56 mijë euro neto. Kjo tregon se edhe në vendet me ekonomitë më të mëdha, taksat dhe kontributet sociale kanë një ndikim të madh në të ardhurat e punonjësve. Vendet e Evropës Lindore, megjithatë, kanë sisteme më të thjeshta dhe taksa më të ulëta, duke lejuar punonjësit të mbajnë një pjesë më të madhe të pagës së tyre.
Një detaj i rëndësishëm është se një pagë prej 100 mijë eurosh në vit është shumë mbi mesataren europiane. Sipas të dhënave të OECD, Zvicra është i vetmi vend në Evropë ku paga mesatare vjetore kalon këtë prag, duke treguar se të ardhurat e tilla janë të rralla dhe zakonisht i përkasin profesionistëve me të ardhura të larta ose punonjësve të specializuar.
Me pak fjalë
Në Evropë, diferencat në sistemet fiscale kanë një ndikim të madh në atë që mbetet në xhep të punonjësve. Vendet si Bullgaria, Estonia dhe Britania e Madhe janë më të favorshme për punonjësit me të ardhura të larta, ndërsa Belgjika, Danimarka dhe Suedia kanë taksa shumë të larta që zvogëlojnë ndjeshëm pagën neto. Sisteme më të thjeshta dhe taksa më të ulëta në Evropën Lindore lejojnë punonjësit të mbajnë një pjesë më të madhe të pagës së tyre.
Personat e përmendur
Burimi i lajmit: opinion.al
Shënim: Ky material është përpunuar për qëllime informimi nga Portali Kosova.Today.
