Solidar Suisse: Dallime të mëdha në pagat në Zvicër

Diferencat ekstreme të pagave midis atyre në krye të kompanive dhe punëtorëve të zakonshëm janë një problem për vetë demokracinë: pohon Solidar Suisse, duke komentuar një studim të publikuar sot nga organizata ndërkombëtare Oxfam me rastin e Ditës së Punës, shkruajnë mediat zvicerane, përcjell albinfo.ch. Hulumtimi – i cili mori në konsideratë 1,984 kompani në nivel global (përfshirë 60 në Zvicër) me një CEO që fitoi të paktën 1 milion dollarë vitin e kaluar – tregon se në hapësirën e pesë viteve (d.m.th. në raport me 2019) shpërblimi i CEO-ve është rritur me 50%. Ajo e punëtorëve, nga ana tjetër, është rritur me vetëm 0.9%.

Ekziston gjithashtu një problem strukturor në Konfederatë, sipas Solidar Suisse: edhe kompanitë me shitje vjetore prej më pak se një miliard franga paguajnë miliona paga në menaxhimin e tyre të lartë. Përveç kësaj, vetëm një nga 60 kompanitë zvicerane të anketuara drejtohet nga një grua dhe në shumë kompani, burrat fitojnë 20 për qind më shumë se koleget e tyre femra, ankohet organizata për ndihmë zhvillimore, transmeton tutje albinfo.ch.

Kur pasuria përqendrohet në duart e pak njerëzve, nuk është vetëm kohezioni social që vuan, por edhe aksesi i drejtë në të drejta, burime dhe pjesëmarrja politike. Rritja e pabarazisë ekonomike dobëson besimin tek institucionet dhe e vë në rrezik stabilitetin demokratik në terma afatgjatë. Së bashku me Oxfam, Solidar Suisse bën thirrje për veprim vendimtar nga vetë politikanët dhe bizneset, duke përfshirë edhe Zvicrën. Konkretisht, taksimi i drejtë i pasurive të mëdha konsiderohet i nevojshëm, për të garantuar investime në arsim, mirëqenie, mbrojtjen e klimës dhe drejtësinë sociale. Ekziston gjithashtu nevoja për një kufi ligjor për diferencat në paga, transparencë më e madhe për kompensimin, si dhe respekt për punonjësit dhe sindikatat. Ne gjithashtu duhet të vazhdojmë të fokusohemi në bashkëpunimin për zhvillim, një qasje që konsiderohet themelore për luftën kundër pabarazive ekstreme.

Solidar Suisse e ka origjinën në Shoqatën Zvicerane të Ndihmës së Punëtorëve (SOS), e themeluar në vitin 1936 nga Federata Zvicerane e Sindikatave (USS) dhe Partia Social Demokratike (PS), një nga organizatat e para zvicerane që ofron bashkëpunim zhvillimor dhe ndihmë humanitare. Që nga viti 2005, departamenti i jashtëm SOS është një organizatë e pavarur, e cila në vitin 2011 mori emrin Solidar Suisse. Sot, shoqata është aktive me projekte të shumta në kontinente të ndryshme, duke luftuar kundër pabarazive ekstreme dhe për kushte të denjë pune, pjesëmarrje demokratike dhe drejtësi sociale.

The post Solidar Suisse: Dallime të mëdha në pagat në Zvicër appeared first on Albinfo.